Medzi registrovanými užívateľmi sa nachádzajú tisícky vysokoškolsky a stredoškolsky vzdelaných mladých ľudí v rôznych odboroch, ktorých vedomosti a zručnosti zostávajú nevyužité. Títo mladí ľudia čakajú na svoju príležitosť, kde by mohli využiť svoje vedomosti v praxi a naštartovať tak svoju kariéru. Využiť potenciál absolventov, ale aj študentov umožňuje práve online brigádnicky servis.
Dopyt na brigádnikov
Spoločnosť jednoducho zadá svoj dopyt na brigádnikov. Ich počet, kritériá a taktiež náplň práce, ktorú budú brigádnici vykonávať. Personálna agentúra sa postará o dostatočný počet brigádnikov s požadovanými kritériami. Spokojnosť tak bude na oboch stranách, ako na strane brigádnika, tak aj na strane dopytovateľa-zamestnávateľa.
Počas celého roka sa vyskytujú práce, ktoré nie sú dlhodobé, no je na ich vykonanie potrebné väčšie množstvo ľudí, prípadne konkrétneho človeka s konkrétnymi zručnosťami a vedomosťami. Brigádnický servis umožňuje nájsť práve tohto človeka a vyplniť tak požadovaný dopyt.
Ponuka brigádnikov neporovnateľne prevyšuje dopyt, ponúkaný potenciál však často zostáva nevyužitý.
Online brigádnický servis má hneď niekoľko výhod ako pre brigádnikov, tak aj pre firmy, či jednotlivcov, ktoré po brigádnikoch dopytujú.
Výhody pre zamestnávateľov a brigádnikov
- okamžité naplnenie potrebného počtu zamestnancov (pri sezónnych prácach, pri mimoriadnych situáciách, počas víkendov a sviatkov)
- úspora času na vyhľadávanie brigádnikov a ich selekciu
- získanie brigády bez veľkého hľadania
- zamestnávateľ (resp. personálna agentúra) hľadá brigádnika, nie brigádnik zamestnávateľa
